县民政局七成职工亲属违规吃低保，如此自肥！

  在集体违纪案件中，内部自律自查机制基本失效，来自外部和上层的监管又流于过场，腐败的小王国就几乎无所顾忌。

  陇川县民政局56名干部职工中，竟然有40名领导干部职工的82名亲属违规享受城乡低保。部分领导干部职工的配偶及直系亲属，违规享受低保资金已达40.5万多元。近日，云南省德宏州纪委对外公布了这起“陇川县民政局‘靠山吃山’塌方式违纪违规案”。

  一个县民政局居然70%干部职工亲属都违规吃上了低保，这简直是把国家的低保福利，变成了单位内部的职工福利。人说靠山吃山靠水吃水，陇川县民政局则是“靠低保吃低保”，把服务群众的权力当做了亲属获利的“工具”。

  论职责，县民政局理应按比例随机抽查审核低保，如果内外一视同仁，70%干部职工家属长期违规吃低保，不可能查不出来。按照该县民政局原局长的说法：“我们也是按照30%的去抽查，但是灯下黑，对老百姓那边去抽查了，干部职工家属没有抽查。”这算什么抽查，“选择性”抽查？倘若都是这样“选择性抽查”，那审核也不过是场形式主义的“秀”。

  这位原局长在接受采访时，对70%干部职工家属违规吃低保表示“大吃一惊”，仿佛他也是事后才知道似的。对此，公众想必更会“大吃一惊”：这得有多不管事儿，才会连这个都不知道？或者，这得有多会“装”，才敢撒这种谎。

  更可能的情况，应该是睁一只眼闭一只眼，熟人之间互相给个人情，干部职工之间互相行个方便。代价是，公共资源严重浪费，真正需要低保的困难人群得不到低保，国家的好政策无法有效落实，部门形象一落千丈。

  有一点权力就要变现，有一点资源就要自肥——基层单位这种“靠山吃山”现象，显然不是个案。有的是各自为战，想办法从单位里捞好处；有的则是像陇川民政局这样的塌方式集体违纪。当内部自律自查机制基本失效，来自外部和上层的监管又流于过场，腐败的小王国就几乎无所顾忌。

  基层单位的掌勺者自肥，是公众最为深恶痛绝的苍蝇扑面，理当严厉追责。更关键的是针对此类“苍蝇窝案”，建立长效机制，用制度补上低保审核的漏洞，通过常态化、强有力的外部监管加强对经办权力的制约。同时完善信息公示，接受公众监督。